退職・離職・転職の増加 （退職率、離職率）

前述したとおり、看護師の皆様はストレス・悩みをかかえており、結果として、多数の看護師の皆様が退職・離職をしております。

一般的な病院・看護師の離職率は１０％を上回っているようです。
なお、退職者の中には、完全に看護業務を辞める方もいれば、“より条件の良い病院”へ転職を希望している方もたくさんおられるようです。条件が良いと思って、転職をしたとしても、転職先の病院でストレスや悩みを抱えてしまい、結果的には、何度も転職を繰り返すことになっている方もいらっしゃるようです。

病院側にとって、採用をしてもすぐに辞められてしまうと、病院運営に支障をきたしてしまいます。
病院は積極的な採用活動を行うのみならず、それ以上に重要である退職・離職を防ぐための対策を行うことが必要です。